Forskjellen mellom jobb og arbeid

Begrepet 'arbeid'er det mest brukte ordet i vårt daglige liv, som refererer til aktivitetene, det vil si fysisk eller mentalt utført av oss, for å oppnå ønsket resultat. Den inneholder alt vi gjør for å få det tiltenkte resultatet som å studere, danse, lage mat, sang, spille osv.

Tvert imot, ordet 'jobb'brukes av oss til å representere en bestemt stilling i selskapet, for eksempel, Jeg har en jobb med salgsansvarlig (betegnelse). Det er en vanlig og konstant aktivitet utført av den ansatte, for tilstrekkelig vurdering.

Kort sagt, ob er ingenting annet enn en betalt stilling i et selskap, arbeid kan eller ikke kan betales. Artikkelutdraget som presenteres for deg skaper lys på forskjellen mellom jobb og arbeid.

Innhold: Job Vs Work

  1. Sammenligningstabel
  2. Definisjon
  3. Viktige forskjeller
  4. Konklusjon

Sammenligningstabel

Grunnlag for sammenligningJobbArbeid
BetydningEn jobb er beskrevet som en aktivitet utført av en person til behandling.Arbeid refererer til enhver form for aktivitet som involverer fysisk eller psykisk belastning, for å oppnå et mål.
SubstantivTellbartUtellelig
NaturSpesifikkGenerisk
Monetær kompensasjonAlltid tilstede.Kan eller ikke være tilstede.
BeskriverDin stilling i selskapet.Aktiviteter gjort av deg.

Definisjon av jobb

Enkelt sagt, en jobb blir referert som et stykke arbeid, nærmere bestemt en oppgave som regelmessig utføres for en avtalt pris. Det er en del av ens yrke, utført med et motiv for å tjene penger. En jobb kan være deltid, for 20 timer i uken eller heltid, i 40 timer i uken.

For å starte en jobb må man bli ansatt, hvor arbeidstaker inngår en arbeidsavtale med arbeidsgiveren. Arbeidstaker er pålagt å følge selskapets forskrifter. Hver jobb innebærer visse oppgaver, plikter og ansvar som skal utføres systematisk, da den enkelte blir betalt for det. Medarbeiderne blir klargjort om organisatoriske mål og mål å oppnå.

Begrepet jobb kan brukes i en rekke sammenhenger, for eksempel en bestemt betegnelse eller plikter utført i jobben eller den typen bedrift du jobber for.

Definisjon av arbeid

Arbeid refererer til en aktivitet der fysisk eller mental innsats utføres for å produsere noe eller oppnå et mål. Arbeidet utføres av en person som en plikt overfor sine arbeidsgivere for overveielse eller som ansvar overfor andre mennesker, som familie, venner eller til og med for seg selv.

I finere termer kommer hver eneste aktivitet eller anstrengelse gjort av enkeltpersoner under arbeid. På engelsk kan den brukes i to store sammenhenger, som er:

  • Det kan brukes til å referere til arbeidsstedet. For eksempel Jimmy er på jobb. eller Alex skal jobbe.
  • Det brukes også til å referere til alle aktivitetene som skjer under arbeidet. For eksempel Møte med klienter, grunnleggende arbeidsoppgaver mv.

Viktige forskjeller mellom jobb og arbeid

Følgende punkter er bemerkelsesverdige så langt som forskjellen mellom jobb og arbeid er opptatt

  1. Aktivitet utført av en person til vurdering, kalles en jobb. Enhver aktivitet som innebærer fysisk eller psykisk belastning, for å oppnå et mål, kalles arbeid.
  2. I det engelske språket er ordet jobb et talbart navneord, som betyr at du kan telle antall jobber, men på samme tid er begrepet arbeid et ufattelig substantiv.
  3. Jobben er mye mer spesifikk enn arbeid, da det representerer en vanlig og offisiell aktivitet, mens arbeid betyr generell innsats for å oppnå et resultat.
  4. En jobb utføres for en monetær kompensasjon kalt lønn eller lønn. Tvert imot kan arbeidet eller ikke innebære monetær kompensasjon.
  5. En jobb beskriver din betegnelse i selskapet, mens et arbeid inneholder alle aktivitetene du har gjort.

Konklusjon

Så, med diskusjonen om disse to begrepene, er det ganske tydelig at jobb og arbeid er forskjellige vilkår og ikke skal forveksles. Videre har ordet 'arbeid' en bredere betydning enn ordet 'jobb' som sistnevnte er en liten del av det tidligere. Mens en jobb er en formell og rutinemessig aktivitet utført i bytte for penger, omfatter arbeidet alle oppgaver som utføres av en person som kanskje eller ikke kan betales.