Forskjellen mellom samarbeid og kompromiss

Nøkkelforskjell - Samarbeid mot kompromiss
 

Når vi snakker om samarbeid, er samarbeid og kompromiss to strategier som brukes til problemløsing. Men det er en viktig forskjell mellom disse to strategiene. Samarbeid refererer til å samarbeide om en aktivitet. På den annen side refererer et kompromiss til en avtale som er nådd av hver side og gir innrømmelser. Det er sant at både samarbeid og kompromiss involverer to eller flere parter, men måten partene nærmer seg og løser problemet er annerledes. Derfor kan man markere at nøkkelforskjell mellom samarbeid og kompromiss er det mens I et kompromiss må de involverte partene komme til midtvei, i samarbeid er dette ikke nødvendig. Denne artikkelen forsøker å avklare forskjellen mellom samarbeid og kompromiss med eksempler.

Hva er samarbeid?

La oss først begynne med begrepet samarbeid. Samarbeid refererer til å samarbeide om en aktivitet. Når det gjelder et bestemt problem, nærmer enkeltpersoner eller grupper problemet med et åpent sinn. Dette tillater dem å holde unna sine egne forutbestemte ideer og jobbe som en gruppe for å finne den beste løsningen på problemet. Det er sant at alle medlemmer av en gruppe ikke har samme måter å tenke på. Men dette fungerer som en fordel fordi hver enkelt får en mulighet til å bidra ved å uttrykke sitt perspektiv. En løsning kan ankomme, når alle alternativene har blitt utforsket.

Spesialiteten til en samarbeidsprosjekt er at det skaper et positivt miljø for alle involverte parter fordi alle får muligheten til å bidra. Det styrker også båndet blant gruppemedlemmer da de utforsker ulike muligheter sammen som et lag.

Hva er kompromiss??

Et kompromiss refererer til en avtale som er nådd av hver side og gir innrømmelser. I motsetning til samarbeid kan et kompromiss noen ganger føre til anstrengte situasjoner blant gruppemedlemmer, fordi noen føler at deres ideer blir ignorert eller devaluert. I et kompromiss nærmer de involverte partene problemet med sine perspektiver. Dette skaper en situasjon der man føler at løsningen er bedre enn den andens løsning. Samtidig merker medlemmene visse positive aspekter av løsningen presentert av andre, samt negative aspekter.

Et kompromiss er når medlemmene kommer til midtvei hvor de danner en løsning som mest sannsynlig vil gjøre flertallet fornøyd. Det negative aspektet ved et kompromiss er at forhandlingsprosessen vanligvis resulterer i skuffelse i gruppemedlemmene.

Hva er forskjellen mellom samarbeid og kompromiss??

Definisjoner av samarbeid og kompromiss:

Samarbeid: Samarbeid refererer til å samarbeide om en aktivitet.

Kompromiss: Et kompromiss refererer til en avtale som er nådd av hver side og gir innrømmelser.

Kjennetegn ved samarbeid og kompromiss:

parter:

Samarbeid: To eller flere parter er involvert.

Kompromiss: To eller flere parter er involvert.

Perspektiv:

Samarbeid: Enkeltpersoner presenterer sine perspektiver som det beste er vedtatt for å løse problemet.

Kompromiss: En midtvei må nås fra perspektiver presentert av de involverte partene som en løsning på problemet.

Atmosfære:

Samarbeid: En positiv atmosfære er opprettet som hver enkelt bidrar til problemløsing.

Kompromiss: En negativ atmosfære kan opprettes som enkelte individer føler at deres ideer ikke er verdsatt.

Bilde Courtesy:

1. Samarbeid (9601759166) Av Oregon Department of Transportation (Samarbeid lastet opp av AlbertHerring) [CC BY 2.0], via Wikimedia Commons

2. Kompromiss med Sør (1864), av Thomas Nast Av Thomas Nast [Public domain], via Wikimedia Commons