Forskjellen mellom dekselbrev og CV

Et CV og et brevbrev er dokumenter som brukes i en søknad eller ved søknad om høyskole- og universitetsstillinger i ulike deler av verden. De to dokumentene skal supplere hverandre fordi de inneholder relatert informasjon. Til tross for at det er relatert informasjon, er det viktig å markere at det er betydelige forskjeller mellom de to dokumentene som enkeltpersoner bør forstå.

Hva er et CV?

Et CV er et formelt dokument som inneholder detaljert informasjon om en person som søker en ansettelsesmulighet i en bestemt organisasjon. Det er viktig å fremheve at et CV inneholder detaljert informasjon om søkerens faglige og sysselsetting detaljer. Videre inneholder CVer personlig informasjon som hobbyer og interesser blant andre kritiske detaljer.

Hva er et coverbrev?

Et følgebrev er et offisielt dokument som brukes av en søker å introdusere seg selv til potensielle arbeidsgivere og er vanligvis knyttet til CV. Rollen til brevbrevet er å oppsummere informasjonen i CV-en, samtidig som arbeidsgiveren overbeviser om å vurdere CV-en.

Forskjellen mellom dekselbrev og CV

1) Detaljer inkludert i Cover Letter og CV

En av hovedforskjellene mellom et følgebrev og et CV er antall detaljer i hvert dokument. Et følgebrev er mindre detaljert med mye av informasjonen som reflekterer hva som står på CV. På den annen side er et CV meget detaljert med alle opplysninger som er presentert i dette dokumentet, og er fullt utarbeidet om detaljer og prestasjoner. Det er verdt å merke seg at dekningstegn bare inneholder hilsen, introduksjon, kropp og konklusjon mens du samtidig henviser leseren til å få detaljert informasjon fra CV.

2) Dekkets lengdebrev vs. CV

På grunn av varierende mengde detaljer i de to dokumentene, varierer lengden deres. Et følgebrev inneholder liten mengde informasjon som er mindre detaljert. Derfor anbefaler menneskelige ressurseksperter at dekningstegn ikke overstiger en side. Dette er ikke det samme for CVene, som inneholder detaljert informasjon om en person. Gjennomsnittlig lengde på CV skal være mellom to til tre sider. Det er viktig å fremheve at lange gjenopptakelser sannsynligvis vil motvirke den potensielle medarbeideren til å lese mens korte gjenopptak indikerer lite utdannelse og sysselsettingsbakgrunn, noe som skildrer et negativt perspektiv mot deg.

3) Innhold i Cover Letter og CV

Det er verdt å merke seg at dekkebrev og CV inneholder forskjellig informasjon som overføres til arbeidsgiveren for hensyn. Dekningsbokstaver inneholder vanligvis informasjon om en person, arbeidserfaring for en person, jobbprofil og karrieremål for en person. CV-en inneholder vesentlig forskjellig informasjon som inkluderer kontaktinformasjon, utdanningsbakgrunn, utarbeidet arbeidserfaring, relevant arbeidsrelatert kompetanse, tilknytning, hobbyer og interesser, blant annet informasjon som kan plassere eller skildre et individ som best passer for en bestemt ansettelsesmulighet som sammenlignet med andre som har ansatt for samme jobb. I tillegg er noe av informasjonen i brevbrevet betydelig utarbeidet i CV-en.

4) Formål med dekselbrev og CV

En annen forskjell er at hvert dokument har sitt spesifikke formål, noe som indikerer at de to dokumentene ikke kan erstatte hverandre, men utfyller hverandre. Hensikten med brevbrevet er å kortlegge en søker og forklare sin interesse og passe for jobben. Videre kompletterer dekselbrevet CV, og de er begge festet til hverandre. CV-en brukes til å gi detaljert informasjon om en søker til arbeidsgiver i Europa, Midtøsten og Asia blant andre land. En CV brukes imidlertid av studenter ved søknad om akademiske opptak, utdanningsmuligheter og vitenskapelige eller forskningsstillinger i USA.

5) Formatering av Cover Letter og CV

Ulike formater brukes når du skriver begge dekselbrev og fortsetter. Et følgebrev følger et formelt og fastsatt format, som inkluderer å indikere mottakerens adresse, din adresse, hilsen, emnet, kroppen og avslutningen av brevet. Dette betyr at enkeltpersoner bør gjøre seg kjent med hvordan man skriver et standardbrev, som kan aksepteres i ulike deler av verden. På den annen side, CVer er skreddersydd og kan følge formatet som en person vil gjerne at CVene deres ligner på. Til tross for de ulike metodene og skjemaene for å skrive et CV, må all nødvendig informasjon, som inkluderer utdanningsbakgrunn, ansettelsesbakgrunn, kontaktinformasjon, hobbyer og interesser, vises.

6) Kategorier / Typer Dekkbrev og CV

Til slutt varierer dekkebrev og CVer ved at det finnes tre typer dekselbrev mens det bare er én type CV. En kategori av dekselbrevene er søknadsbrevet, som svarer på en arbeidsåpning, prospektbrevet, som spørre om mulige stillinger i enhver organisasjon, og nettverksbrevene, som er designet av enkeltpersoner til å be om assistanse i jobbsøking. Enkeltpersoner vil skrive en hvilken som helst kategori av brevet, men de vil legge det til samme CV fordi det ikke endres og det er ingen forskjellige kategorier av gjenopptak.

Forskjellen mellom dekselbrev og CV

Sammendrag av dekselbrev og CV

• Dekkbrev og CV er formelle dokumenter som brukes i en jobbansøkning som alle potensielle ansatte bør streve etter å forstå.
• Forstå forskjellene mellom et følgebrev og en CV-stilling, en person med god sjanse til å få et intervjuavtale.

• Alle mennesker bør øve seg på å skrive formelle og profesjonelle deksjonsbrev og fortsetter fordi de spiller en viktig rolle i å skape perspektiver om deg, og de kan gi eller nekte deg en ansettelsesmulighet.