Det finnes forskjellige typer organisasjoner som driver ulike virksomheter med et bestemt formål. Egen virksomhet, partnerskap, bedriftsvirksomhet, tillit eller kooperativer er et selskaps eksempel. Hver organisasjon må oppfylle visse forpliktelser for å kunne drive virksomheten sin vellykket. Et selskap og en tillit er to forskjellige typer organisasjoner som har et spesifikt sett med attributter. De er dannet til forskjellige formål, og har forskjellige egenskaper når det gjelder kontroll, oppsett og eiendeler.
En tillit er et firma eller en organisasjon som er preget av sine forvaltere som utfører fiduciary oppgaver, eller fungerer som administratorer eller agenter for finansielle eiendeler til en annen bedrift eller individ. En tillit har ansvar for å føre tilsyn med forvaltningen av en grantor eller en eiendel. En tillit er vanligvis dannet når en grantor (tillitsskaperen) føler at denne organisasjonen kan gjøre en bedre jobb med å styre en eiendel enn en enkeltperson.
Et selskap, derimot, representerer en kombinasjon av eiendeler og enkeltpersoner med et felles mål om å tjene penger til å øke rikdom av aksjonærer. Det er en egen juridisk enhet, og er i form av selskap registrert under selskapsakten. En bedriftsvirksomhet omfatter ikke en samarbeidsvirksomhet eller annen innarbeidet gruppe personer.
Et selskap eier vanligvis de materielle og immaterielle eiendelene, som patenter, opphavsrettigheter, bygninger, landområder, etc., og kan også direkte eie aksjer av andre selskaper. Det gir selskapet rett til en prosentandel av materielle og immaterielle eiendeler, samt resultatene av disse selskapene på grunnlag av mengden aksjeeiere.
En tillit har også sine egne tangible og ikke-immaterielle eiendeler, men i stedet for å ha eierskap til ytterligere aksjer, eies den eiendelen som tildeles av stipendiatene i en tillit.
Et selskap kan styre eiendeler til andre enheter, så lenge det har de fleste aksjene i disse selskapene, og har flertals stemmerett. Mens en tillit kun kan styre eiendelene i samsvar med tillatelsesvilkårene. Selv i tilfelle en tilbakekallelig tillit der vilkårene i tillitskilden kan endres og eiendeler er knyttet til en tillit, kan den fortsatt ikke kontrollere eiendelene, og kontrollen ligger hos tillitsgiveren. Videre, hvis tillit er oppløst av en grantor, mister en tillit rett til å forvalte eiendelene.
I tilfelle uigenkaldelig tillit hvor vilkårene i en gjerning ikke kan endres, mister giveren kontroll over eiendeler, men tilliten kan fortsatt ikke ha full kontroll over eiendelene, fordi den må handle med forsiktighet og lojalitet på vegne av støttemottakerne som sin forpliktende plikt . Derfor beholder den bare begrenset kontroll over eiendeler.
Selskaper er vanligvis innlemmet av de enkeltpersoner som forstår grunnleggende om virksomheten, forholdet mellom aksjonærer, eierforhold, stemmerett og profittpotensiale. Virksomhetens eneste formål er å styre forretningsdriften og øke fortjenesten, og en del av denne fortjenesten reinvesteres i virksomheten for utvikling. Derfor kan du si at inntektene fra et selskap blir utgifter til et selskap med motivet til å ta det til neste nivå.
En tillit er dannet med sikte på å gi beskyttelse til eiendeler og andre egenskaper til en grantor. Ansvaret for en tillit omfatter oppbevaring, forvaltning av investering eller konto, betale medisinske utgifter, regninger og veldedige gaver, etc..
Tilbyderen velger tillit på grunnlag av hvordan tillitstjenestens tjenester er knyttet til tillitsmidler, for eksempel kan et investeringsforvaltningsfirma bli forvalter for stipendiataksjer, pensjonsregnskap eller obligasjoner. Og en bank kan fungere som en administrator for kontrollkonto, depositumskonto og sparekonto som en grantor har. Derfor har tillit ansatte som er ekspert på en bestemt kapitalforvaltning.